Svenskt skogs- och sjölandskap
För vårdgivare

Rätt kompetens
börjar med dialog.

BNICE är ett mindre bemanningsföretag. Vi vill förstå verksamhetens behov och hitta en väg framåt där hög kvalitet och god service märks för både kund och konsult.

Berätta om ert behov
Förstå behovet

Det handlar om mer än en titel.

Ett vårdteam i operationskläder arbetar koncentrerat tillsammans

En bra start är att beskriva vilken kompetens ni söker, hur uppdraget ser ut i vardagen och vad verksamheten behöver få på plats. Tydliga förutsättningar hjälper både kund och konsult att bedöma om samarbetet passar.

Berätta gärna om roll, arbetsplats, önskad period och omfattning, teamets sammanhang och vilka krav som är viktiga. Uppdragets detaljer och villkor behöver sedan bekräftas i dialog.

Hitta rätt kompetens

Vad behöver er verksamhet?

Vi tar dialogen om sjuksköterskor, läkare och andra yrkesgrupper inom vård och omsorg. Beskriv kompetenskrav, arbetsplats, period och omfattning, så stämmer vi av förutsättningarna för just ert uppdrag. Informationssidorna är inte en garanti för tillgänglig personal.

Läs om garantibemanning, kökortning och radiologi ↗

Så arbetar BNICE med kvalitet

Rätt kompetens. Nära dialog, hela vägen!

Bra vårdbemanning börjar med att förstå både verksamheten och människan som ska arbeta där. På BNICE lägger vi vikt vid personlig kontakt, tydliga förutsättningar och en matchning som fungerar i praktiken.

01 / Vi börjar med att förstå behovet.

Vilken kompetens behövs? Hur ser verksamheten och arbetsuppgifterna ut? Tillsammans går vi igenom uppdragets förutsättningar och vad som är viktigt för ett bra samarbete.

02 / Vi lär känna konsulten.

Erfarenhet och kompetens är grunden, men vi vill också förstå konsultens önskemål och förutsättningar. Rätt matchning handlar om mer än att enbart fylla en plats i schemat.

03 / Vi förbereder samarbetet.

Inför starten stämmer vi av uppdraget, förväntningarna och kontaktvägarna. Både konsult och kund ska veta vad som är överenskommet och vem de kan vända sig till.

04 / Vi följer upp och tar ansvar för dialogen.

Under uppdraget håller vi kontakt med konsult och kund. Om något inte fungerar vill vi fånga upp det tidigt, komma överens om åtgärder och följa upp hur de fungerar.

BNICE:s inriktning

Kvalitet förutsätter att båda sidor fungerar.

BNICE vill erbjuda hög kvalitet på konsulter och uppdrag, med service och nära kontakt. Nöjda konsulter är lika viktiga som nöjda kunder.

Som ett mindre bemanningsföretag vill BNICE lyssna in verksamhetens behov och samtidigt skapa en tillhörighet där konsulter känner sig som en del av BNICE-familjen.

Läs mer om BNICE ↗

Vanliga frågor för vårdgivare ↗

Några av våra uppdragsgivare

  • Aleris
  • Arjeplogs kommun
  • Arvidsjaurs kommun
  • Dorotea kommun
  • Sorsele kommun
  • Vilhelmina kommun
  • Åsele kommun
  • Tomelilla kommun
  • Simrishamns kommun
  • Ystads kommun
  • Gällivare kommun
  • Jokkmokks kommun
  • Piteå kommun
  • Habo kommun
  • Capio
  • Lunds kommun
  • Östersunds kommun
  • Borlänge kommun
  • Avesta kommun
  • Burlövs kommun
  • Bodens kommun
Vi börjar med ett samtal

Vilken kompetens behöver ni?

Berätta kort om verksamhetens behov och vad ni vill reda ut.

info@bnicebemanning.se

Skicka inte patientuppgifter eller andra känsliga personuppgifter via vanlig e-post.